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HR Praktikant (m/w)

Pensum:
100%
Anstellung:
einjähriges Praktikum 
Arbeitsort:
Region Mittelland (AG/SO) 
Stellenantritt:
nach Vereinbarung 
Stellenbeschrieb:
    Personaladministration
  • Abklärungen und Koordination von mitarbeiterbezogenen Themen
  • Bearbeitung von Ein- und Austritten, sowie Unfall- und Krankmeldungen
  • Stammdatenpflege von vertraulichen Personaldaten
  • Zeiterfassung / Rapportwesen
  • Erstellen von Arbeitszeugnissen und -bestätigungen
  • Erstellen von Kandidaten - Kurzprofilen
  • Erstellen und Versand von Bewerbungsdossiers
  • Personalbetreuung
  • Betreuung der Temporär-Mitarbeitenden
  • Telefonischer und persönlicher Kontakt mit unseren Kandidaten
  • Vorselektion / Rekrutierung / der Kandidaten
  • Führen von einfachen Interviews / Einholen von Referenzen
  • Akquisition von Neukunden / Betreuung von bestehenden Kunden
  • Marketing
  • Schaltung und Koordination von Stelleninseraten in diversen Medien
  • Erstellung von Mailings und Broschüren
  • Sekretariat
  • Telefonbedienung / Empfang von Besuchern
  • Posteingang / Postausgang
  • Büromaterialverwaltung
  • Führen von Listen und Statistiken
 
Kandidatenprofil:
  • Kaufmännische Ausbildung oder erste Arbeitserfahrungen von Vorteil
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Muttersprache Deutsch, Französisch-Kenntnisse von Vorteil
  • Zuverlässige, kontaktfreudige und motivierte Persönlichkeit
  • Exakte und selbständige Arbeitsweise
  • Zwischen 18 - 30 Jahre jung
 
Kontaktperson:
Herr Christian Crostelli (Filiale Olten) 

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